[재경일보 박성민 기자] 선종구 하이마트 회장이 영업부문 대표이사직에서 해임됐다.

하이마트는 25일 서울 남산 하얏트호텔에서 임시 이사회를 열고 선 회장의 해임안을 의결했다.

유진그룹 측은 이사회 직후 보도자료를 내고 "유경선 회장은 현행대로 재무부분 대표역할을 맡고 10일 내에 선 회장을 대신할 영업부문 대표로 하이마트 내부의 경영지배인(영업부문 대표이사 권한대행)을 선임하겠다"고 밝혔다.

또 "거래 정지돼 있는 하이마트 주식거래가 재개되는 즉시 매각작업을 재개해 빠른 시간 내 매각을 완료하겠다"며 매각 입장에 변함이 없음을 분명히 했다.

하이마트는 선종구 회장이 횡령·배임 혐의로 기소됨에 따라 지난 16일부터 주식 거래가 정지된 상태다.

매각작업은 주식거래 정지가 해제된 직후 매각주관사인 `시티글로벌마켓증권마켓`과 긴밀히 협의해 매각 작업을 즉시 재개해 빠른 시간내에 매각을 완료할 계획이라고 덧붙여다.

한국거래소는 지난 16일 오후부터 선 회장의 2천590억원 규모의 배임·횡령·조세포탈 등의 혐의와 관련, 상장폐지 실질심사 대상 여부를 결정하기 전까지 주권매매거래를 정지했고 수많은 소액투자자가 재산권 행사를 제한당하며 피해를 보고 있다.

유진그룹 측은 거래소에 경영정상화 방안을 제출해야 했는데 선 회장의 거취가 중요한 변수였고 선 회장의 해임으로 장애물이 없어지게 됐다.

한국거래소 측은 "하이마트 경영진이 의견을 하나로 모아 내놓은 경영 정상화 방안을 바탕으로 주식거래 정지 해제 여부를 심사하게 될 것"이라고 밝혔다.

유진그룹 측은 또 "기타 경영상의 제반 투명성을 강화할 것이며 구매 및 납품업체 관련제도를 개선하겠다"고 덧붙였다.

유진그룹은 경영정상화 방안으로 경영진의 내부 감사기능을 강화하기 위해 감사위원회가 직접 통제한다는 방침이다. 그동안 사내에 감사실이 없어 경영진의 비리를 통제하지 못했다는 것이다.

한편, 이날 이사회를 둘러싸고 절차상 문제가 제기되고 있다.

하이마트 이사회는 사내이사 2명과 사외이사 4명으로 구성돼 있다. 유 회장과 유진그룹 측에 우호적인 사외이사 3명, 선 회장과 선 회장에게 우호적인 사외이사 1명(최정수 법무법인 세줄 대표 변호사) 등이다. 사외이사 4명은 유진그룹(3명)과 하이마트(1명)가 각각 추천했다.

이날 이사회는 전체 회의를 열어 선 회장에 대한 대표이사직 해임안을 찬성 3표, 반대 1표로 통과시켰다.

임시 이사회는 이날 오후 3시에 시작됐다. 그러나 이때까지 유 회장은 출석하지 않았고 총 5명이 모였다. 이후 선 회장과 최정수 변호사는 유 회장 출석 여부를 물었고, 출석하지 않음을 확인하고 3시 1분경 퇴장했다.

선 회장 측 최정수 변호사는 자리를 뜨며 "정족수 미달로 회의가 무산됐다"고 주장했다. 과반 참석 요건이 맞춰지지 않았기 때문이다. 현행 상법상 이사회 안건은 과반수 이상 출석에 과반수 이상의 찬성으로 가결되는데, 선 회장과 최 변호사 2명이 퇴장하게 되면서 사외이사 3명만으로는 임시 이사회가 성립되지 않게 됐다.

유 회장은 선 회장과 최 변호사가 퇴장한 직후 아이패드를 통해 화상회의 형식으로 임시 이사회에 출석해 정족수를 채웠고 이들이 선 회장의 영업부문 대표 해임안에 반대표를 던짐으로 해임안이 상정돼 4분 만에 회의가 끝났다.

이마트 이사회 의장인 김상곤 법무법인 광장 변호사 측 법률고문인 김상곤 법무법인 광장 변호사는 "하이마트 정관 32조 2항에 화상으로 이사회 참석이 가능하다고 돼 있다"며 "법적으로 문제가 없다"고 전했다. 또 "선 회장 측이 임시이사회를 무산시키기 위해 퇴장한 듯 보인다"고 말했다.

하이마트 이사회 의장인 엄영호 연대상남경영원 부원장은 "네 명의 이사가 참석해 선 회장의 대표이사 해임안을 3대 1로 가결시켰다"고 공표했다.

그러나 하이마트 측은 이사회 결과에 대해 "유 회장을 대표로 받아들일 수 없다"고 반발했다.

이날 임시 이사회에 앞서 하이마트 임직원을 대표하는 협의체인 `하이마트 경영정상화 및 매각촉구위원회` 1천여명은 11시 서울 대치동 본사 앞에서 유경선·선종구 대표이사 동반퇴진과 사외이사 전원 사퇴 및 신속한 경영정상화 및 매각을 촉구하는 궐기대회를 개최했으며 하이마트 임직원 3천여명을 대상으로 자율적으로 사직서를 받았다. 이 중 2천800여명이 선 회장과 유 회장의 동반 퇴진을 주장하며 일괄 사표를 제출했으며 이를 회사에 전달했다.