창업
20대 채용, 식당과 모텔에서 가장 많이 늘었다
청년 취업자 수는 지난해부터 완만히 늘어나는 추세를 보이고 있었다. 15~29세 취업자 수는 2000년 488만 명에서 2013년 379만 명까지 빠르게 줄었지만 올해 7월 403만 명까지 늘어났다. 반면 2009년까지 80%를 유지하던 대학 진학률은 지난해 70%까지 낮아졌다. 대졸자 취업이 어려워지자 진학을 포기하고 바로 직장을 찾는 청년이 늘어난 것이다.
청년층, 50대 이상 장년층 구직활동 증가 / 연로 및 육아 등으로 구직 단념하는 인구는 늘어... 고용율은 전년 대비 큰 차이 없다
○ 농림어업, 금융및보험업 등에서 취업자가 감소하였으나, 제조업, 사업시설관리및사업지원서비스업, 숙박및음식점업 등에서 증가하여 전체 취업자는 전년동월대비 32만6천명 증가
취직 진로를 걱정하시나?.. 요즘 '신의 직장' 트렌드
그런 면에서 삼포세대, 오포세대 등으로 표현되는 청년층 생활상의 변화는 합리적 선택일 수도 있다. 돈을 믿고 노력하다 결국 배신당한 선배들을 보면서, 돈이 있어야 유지할 수 있는 가정, 자녀, 집, 재산보단 여행, 여가, 취미, 다양한 경험 등 투입 비용 대비 효용이 높은 라이프 스타일을 따라가기 시작한 거다.
한국인 워킹홀리데이 참가자, 고된 육체 노동 피하기 위해 불법 서류 위조 성행... 호주 당국 비자 발급 거부권 행사
한국인 워홀러들의 불법행위가 심각하다는 점은 이미 객관적으로 드러난 상황이다. 2012년 이민부 자료에 따르면 3년간 전체 세컨드 비자 취소 사례 가운데 한국이 38%로 가장 많았다. 아일랜드가 22%, 영국이 20%로 뒤를 이었다.
정부의 청년 일자리 창출 및 취업 방안 보니...
□ 절박한 청년 고용상황을 타개하고자, 정부는 인력수급 미스매치 해소를 위한 구조적인 대책과 함께 단기간내 청년 일자리를 확보하기 위한 종합대책을 마련
10대그룹 정규직 61만8천명…작년보다 9천명 늘어
SK그룹(16개사)은 4만291명으로 815명(2.1%), LG그룹(12개사)은 10만7천979명으로 603명(0.6%) 각각 증가했다. GS그룹(8개사)의 정규직은 152명(1.3%) 증가한 1만2천219명으로 집계됐다.
벤처, 스타트업 창업자 / 경영자 투자처 마련할 방법 생겼다. 크라우드펀딩으로 월활한 자금 조달책 마련해보자
1. 크라우드펀딩 중개를 담당하는'온라인소액투자중개업자'신설 ᄋ 투자자로부터 온라인 펀딩포털을 통해 소액증권의 모집 및 사모의 중개를 영업으로 하는 자
온라인 쇼핑몰 창업, 매출 올리는 유망 상품은 뭐가 있는지 미리 알아보자
○ 2015년 5월 온라인쇼핑 거래액은 4조 2,380억원으로 전년동월대비 19.0% 증가하였으며, 온라인쇼핑 거래액 중 모바일쇼핑 거래액은 1조 8,900억원으로 74.6% 증가
중소기업청-경기창조경제혁신센터간 핀테크, 사물인터넷 등 지원 위한 업무협약 체결
중소기업청(청장 한정화)과 경기창조경제혁신센터(센터장 임덕래)는 16일 경기창조경제혁신센터(이하 경기창조센터)에서 핀테크, 사물인터넷(IoT) 등 신성장 분야 창업 및 세계 시장 진출 지원 등을 위한 업무협약을 체결했다.
한은, 임금피크제 도입으로 사무직 20명 채용
한은은 오는 7월1일부터 임금피크제를 시행할 예정인데, 임금피크제로 줄어든 인건비만큼 직원을 더 뽑겠다는 것이다.
케이무브 (K-move) 해외 취업 사업, 이제 양보다 '질'에 초점 맞춘다
이명박 정부 때의 '글로벌 청년리더 10만 명 양성 프로젝트'와 현 정부의 케이무브 등 청년 해외취업 정책이 끊임없이 나왔지만 단기 연수·취업자를 늘리는 데 초점이 맞춰졌다는 비판을 받아왔다. 정부가 제공하는 해외 일자리 정보도 청년들이 선호하지 않는 아시아 지역 국가들의 단순직 일자리에 편중돼 큰 도움이 되지 않는다는 지적이 있었다.
카카오톡으로 취업 상담 받아보자, '잡코리아신입공채' 친구추천
잡코리아가 론칭한 이번 서비스는 '카카오톡 옐로아이디'와 '카카오톡 단체토크방'으로, 취업준비생들에게 보다 빠르고 정확한 취업정보를 제공하기 위해 마련됐다. 카카오톡 옐로아이디는 일반 사업체나 단체를 위한 일반 사용자와 이어주는 것으로, 기업과 친구를 맺으면 각종 소식을 메시지로 받을 수 있는 서비스다.
삼성, 필기시험 SSAT 명칭 없애고 GSAT로 일원화
30 일 삼성에 따르면 그동안 필기시험 명칭을 'Samsung Aptitude Test'를 뜻하는 SSAT(국내시험)와 GSAT(해외시험)로 혼용해왔으나 앞으로는 GSAT로 통일한다. 국문 명칭은 삼성직무적성검사를 그대로 유지한다.
취업비자 배우자 H-4 비자로 합법 취업 가능해져
고용허가 신청이 가능한 H-4 소지자는 취업이민 청원 승인(I-140)을 받은 뒤 영주권 신청서(I-485)를 제출하기 전 단계에 놓여 있는 취업비자 소지자의 배우자들로 USCIS 웹사이트(www.uscis.gov/sites/default/files/files/form/i-765.pdf)에서 신청서 양식을 작성해 달라스나 피닉스 락박스에 제출하면 된다.
부모님과 같이 사는건 현명하다?, 무능력하다?… 결혼하고 돈벌어야 독립하지
'중요한 결정을 내릴 때 부모님의 도움을 받아야 마음이 편하기 때문'이란 답변은 15.8%, '경제적으로나 인지적으로 모두 독립하지 못했다'는 14.5%였다.
대학 졸업장 있어도 쓸모 없어… 알바자리 찾아 몰리는 학사 학위자
아르바이트가 학생들의 전유물로 여겨지던 시절은 지난 것으로 보인다. 한 아르바이트 전문 구인구직 포털 사이트에 입력된 이력서를 살펴봤더니 '졸업생' 신분이 '재학생'보다 많은 것으로 나타났다.
면접관, "회사에 대한 애정 돋보이는 지원자" 최고!, 지각 등 기본 못지키면 무조건 탈락
불이익의 이유로는 '사회생활의 기본이 안 돼 있어서'(60.4%·복수응답), '인성을 중요하게 평가해서'(57.1%), '입사 후 문제를 일으킬 소지가 있어서'(48.8%), '회사의 인재상과 맞지 않아서'(32.7%), '사람을 상대하는 업무라서'(23.7%) 등을 들었다.
청년 유니온, "기업이 채용 불합격 이유 설명해야 한다"는 국회 움직임에 환영
사회 구성원이 처해 있는 환경이 바뀔 때마다 정책과 제도는 그에 맞춰 변하기 마련이다. 채용 과정에서 탈락사유 고지 등을 의무화한 '채용절차의 공정화에 관한 법률 일부개정법률안'은 과거에는 보호할 필요가 없었으나 시대적 상황이 바뀌어 약자가 된 계층이 등장했을 때 제도가 어떻게 반응해야 하는 지 보여주는 대단히 좋은 사례다.
![[금융진단] 미 증시, 지정학 완화·빅테크 반등에 상승](https://images.jkn.co.kr/data/images/full/982892/image.jpg?w=288&h=168&l=50&t=40)
